Retour

Tech Lead Fullstack JS | Node JS / Nest js / Vue js

Libheros recrute !

À propos

Lancée en 2017 par une infirmière, libheros est une startup en e-santé qui a pour objectif de coordonner la mobilisation de professionnels de santé, notamment infirmiers libéraux, partout en France et pour tous types de soins (soins à domicile, prévention en entreprise, programmes innovants en santé …).

Pour cela, nous nous appuyons sur 3 piliers :

  • le réseau national de professionnels de santé (+20 000),

  • les outils digitaux développés en interne,

  • une équipe de professionnels de la santé

Notre mission : faciliter l’accès aux soins partout, pour tous

libheros a deux offres principales, en B2B :

  • l’organisation de campagnes de prévention santé, principalement pour des entreprises (mais pas uniquement)

  • le home nursing, pour différents clients (laboratoires pharmaceutiques, établissements de santé, etc.)

libheros, c’est :

  • Une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la e-santé

  • Une équipe passionnée par l’impact social et la tech utile

  • Des projets à fort enjeu humain

  • Une culture de la bienveillance et de l’efficacité

Descriptif du poste

Votre rôle de Tech Lead Full Stack sera de leader la partie technique du développement des différents produits internes. C'est l'occasion de rejoindre une équipe à taille humaine qui souhaite solidifier son équipe Tech et recruter un profil stratégique.

En tant que Tech lead, vous travaillerez également en collaboration avec l'équipe opérations et aurez comme missions principales :

  • Responsable et leader du développement des produits/apps

  • Leader et manager l'équipe tech

  • Gérer et faire évoluer l’infra, mise en place des best practices

  • Participer à la conception et au déploiement de la feuille de route technique

  • Revoir le code, diffuser les bonnes pratiques, valider les développements

  • Participer aux développements techniques, notamment les plus complexes

  • Animer la conception technique par les développeurs, les challenger sur les solutions techniques choisies par rapport au besoin défini

Profil recherché

  • Formation
    Ecole d’ingénieur et/ou formation en informatique

  • Expérience
    Minimum 5 ans d’expérience, idéalement dans un environnement start-up et santé

  • Ownership technique des produits

    Pilotez le développement des applications internes de bout en bout — de la conception à la mise en production — en assurant qualité, cohérence et livraison dans les délais.

  • Infrastructure & DevOps

    Faites évoluer l'infra (Kubernetes, Docker, CI/CD), instaurez les bonnes pratiques et garantissez la fiabilité, la performance et la sécurité des systèmes.

  • Roadmap & vision technique

    Participez activement à la définition de la feuille de route produit, traduisez les besoins métier en solutions architecturales robustes et scalables.

  • Leadership & montée en compétences

    Animez les revues de code, challengez les choix techniques de l'équipe et diffusez une culture d'excellence et d'amélioration continue au sein de la squad.

  • Qualité & sécurité applicative

    Supervisez les tests d'intrusion, de charge et de performance. Veillez à la conformité sécurité, notamment sur les données de santé sensibles. Vous avez déjà été directement responsable de la conduite d'audits de sécurité (internes ou avec des prestataires externes) et savez transformer leurs conclusions en plans de remédiation concrets, priorisés et suivis jusqu'à la finalisation.

  • Pilotage & reporting

    Produisez des rapports trimestriels sur la performance de l'équipe et des produits (vélocité, incidents, dette technique, avancement roadmap) et pilotez l'amélioration continue des processus de développement.

  • Sensibilité aux données de santé

    RGPD, HDS (Hébergeur Données de Santé), ISO27001

Stack & compétences techniques

Développement

  • Nest Js, Nuxt, Node

  • Ionic

  • SQL, Sequelize

  • Redis

  • Tailwind

  • Git/Gitlab

  • Design patterns

Infrastructure

  • Kubernetes

  • Docker

  • CI/CD

  • Outils de supervision

Qualité & sécurité

  • Tests d'intrusion

  • Tests de charge

  • Sécurité applicative

Ce que nous t’offrons :

  • La chance de faire partie du coeur tech initial, qui va continuer à faire évoluer l’organisation du code et des process et de recruter le reste de l’équipe au fur et à mesure

  • Une équipe à taille humaine, vouée à grandir, avec la vraie mission d’aider des patients et leurs proches en difficulté, et des professionnels de santé essentiels pour notre système de santé

Process de recrutement

Voici comment nous fonctionnerons :

  1. Entretien avec le lead actuel par Visio

  2. Exercice technique à nous rendre

  3. Présentation de l’exercice au bureau, suivie d’un échange avec (i) le reste de l’équipe technique et (ii) le directeur général (prévoir 2h)

  4. Prise de références

  5. Entretien avec les dirigeants de libheros

  6. Proposition et signature du contrat

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 juin 2026
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 5 ans
  • Télétravail ponctuel autorisé
Postuler